「タクシー運転手は休みが少ない」「長時間労働で大変そう」
そんなイメージを持っていませんか？
実は今、タクシー業界では“働き方改革”がどんどん進んでおり、
「休みが多いのにしっかり稼げる」という新しい勤務スタイルが広がっています。
その代表格が「隔日勤務（かくじつきんむ）」です。
この勤務形態こそ、タクシー業界ならではの魅力であり、多くのドライバーが“働きやすさ”を実感しているポイントでもあります。
今回のコラムでは、隔日勤務の仕組みと魅力についてお話ししようと思います！
① 隔日勤務とは？1日働いて1日休む“独特のサイクル”
隔日勤務とは、1回の勤務でほぼ2日分をまとめて働き、翌日は丸1日休むという勤務スタイル。
1回の勤務時間はやや長め（例：朝8時〜翌朝4時など）ですが、その分翌日はまるごとお休みになります。
例えば…
- 1ヶ月の出勤日数：13日程度
- 休み：月17〜18日（約半月が休み）
これが隔日勤務の基本的なスケジュールです。
つまり、“働く日数は少ないのに収入はしっかり確保できる”という、他の職種にはなかなかない働き方なんです。
どうして休みが多いのに稼げる？
気になるのは、「出勤日数が少ないのに、どうやって稼げるの？」という点ですよね。
その理由は、タクシー業界特有の勤務の仕組みと報酬体系にあります。
1回の勤務が“長時間フル稼働”
隔日勤務は1日約18時間前後の勤務（途中に休憩・仮眠あり）。
1回で2日分の仕事をこなすため、出勤回数が少なくても月間の走行・売上は十分に確保できます。
1日の売上が大きく、歩合給でしっかり反映
タクシーの収入は「基本給＋歩合制」が主流。
1回の勤務で高い売上を上げると、その分がしっかり給与に反映されます。
隔日勤務ではお客様が多い時間帯（朝・夕方・夜）をまたぐため、効率よく売上を伸ばしやすいのです。
アプリ配車などで安定した乗車数
近年は配車アプリ（GO・DiDiなど）からの予約も多く、深夜帯でも安定してお客様を乗せられる環境が整っています。「長時間働いても空走時間が少ない」＝「効率良く稼げる」というわけです。
翌日は“完全オフ”！プライベート時間がたっぷり
隔日勤務最大の魅力は、勤務翌日がまるごと休みになること。
体を休めるだけでなく、家族との時間・趣味・副業・勉強など、自由な時間をしっかり確保できます。
実際、ドライバーの中には…
- 家族との時間を大切にしているパパドライバー
- ゴルフや釣り、ドライブなど趣味を満喫する方
- 資格取得や副業に挑戦する方
など、プライベートを充実させている方がたくさんいます。
「1日働いて1日休む」というリズムは、働く・休むのメリハリがしっかりつくのも大きな魅力です。
無理なく働ける“休憩・仮眠”の取り方もルール化
「1回の勤務が長い」と聞くと、体力面が不安になる方もいるかもしれません。
でもご安心ください。
隔日勤務では、休憩や仮眠時間がしっかり確保されているのがポイントです。
- 労働時間のうち、3時間以上の休憩（仮眠）を必ず取る
- 連続運転は最大4時間まで、必ず小休憩を入れる
- 無理な残業や連続勤務は禁止
など、労働基準法や社内規定で明確にルールが定められています。
会社も安全第一でドライバーを守るため、「無理せず長く働ける環境」を整えているのです。
隔日勤務は「家族に理解されやすい」働き方
夜勤を含む仕事は、家族の理解が得にくい…と思われがち。
しかし、隔日勤務は休みが多く、予定が立てやすいため、家族からも安心してもらいやすい働き方です。
- 家族サービスができる
- 子どもの行事や通院にも合わせやすい
- 旅行の予定も組みやすい
と、家庭と両立して働ける点も大きなメリット。
「家族の時間を大切にしたい」「子育てと両立したい」という方にもおすすめです。
向いているのはこんな人！
隔日勤務は、次のような方にぴったりです。
- しっかり働いて、しっかり休みたい方
- 仕事もプライベートも充実させたい方
- 自分のペースで働きたい方
- 無理なく安定収入を得たい方
タクシー業界の働き方は「体力勝負」ではなく、“計画性とリズム”が大切な仕事。
慣れてくると、生活リズムも自然に整ってきます。
まとめ：隔日勤務は“働き方の新しいカタチ”
「休みが多いのに、しっかり稼げる」
そんな理想の働き方が、タクシー業界では現実のものになっています。
長時間勤務＝つらい、というイメージはもう過去のもの。
ITシステムやサポート体制、明確な休憩ルールが整った今の環境なら、無理なく働けて、しっかり稼げる。それが「隔日勤務」という新しいスタイルです。
あなたも、自分らしいリズムで働ける“タクシードライバーライフ”を始めてみませんか？
